Fleksible udgiftsregnskaber (FSA) er skattefordelte opsparingskonti, der gør det muligt for medarbejderne at afskrive en del af deres bruttoindkomst (før skat, socialsikringsbidrag og andre lønafdragsafdrag) at betale for visse sundhedsydelser udgifter, der ikke er dækket af deres sygesikringsplaner. Det er næsten som at få rabat på disse omkostninger og ting, fordi du bruger pretax dollars. Se Healthcare FSAs for at få en relateret læsning. Øg dine personlige besparelser.

FSA-kontobegrænsninger

Deltagerne kan hvert år sætte op til $ 2, 550 i en FSA-konto; disse besparelser skal generelt udnyttes inden for det pågældende planår. En arbejdsgiver kan dog tilbyde enten en graceperiode på op til 2,5 måneder til at udnytte alle FSA-midler for det pågældende år, eller de kan tillade medarbejdere at overføre maksimalt $ 500 til det følgende år.

Ved afslutningen af ​​året eller graceperioden er eventuelle resterende penge i FSA-besparelserne i realiteten fortabt. Da tidsrammen for udnyttelse er så begrænset, er det vigtigt at planlægge (så meget som muligt) for sundhedsudgifter uden for lommen, for at sikre, at besparelser bruges intelligent og ikke går i spilde. For nogle tips, se 7 sidste minut at bruge dine FSA Dollars.

Hvilke udgifter kvalificerer?

Støtteberettigede sundhedsydelser er i det væsentlige dem, der vedrører lægebehandling (fx generel medicinsk, vision, tandpleje og farmaceutisk behandling) eller omkostninger, der er nødvendige for at forebygge eller behandle fysisk eller psykisk sygdom eller defekt. Her er en praktisk tjekliste.

A

Akupunktur; behandling af alkohol og narkotika; allergi relief (relaterede lægemidler og skud); ambulance service; bue støtter; kunstige lemmer og tænder

B

Baksamling; prævention / familieplanlægning blodtryksmonitor body scans; bøjler og anden ortodonti; Braille læsematerialer; brystpumper og relaterede forsyninger; bryst rekonstruktion kirurgi; breathalyzers

C

Carpal tunnel håndleddstøtter; fødselsrelaterede (som f.eks. graviditetsprøver i hjemmet, jordemoderudgifter og fødselspræparater); kontaktlinser og objektivrensere; krykker

D

Doktorafgifter (herunder anæstesiolog, kiropodist, kiropraktor, kristen videnskabspraktiker, tandlæge, hudlæge, gynækolog, naturopat, neurolog, fødselslæge, oculist, onkolog, øjenlæge / optiker, optiker, orthopedist, osteopat, otorhinolaryngologist, børnelæge, læge, podiater, psykiater, fysioterapeut)

E

Briller og øjenpleje

F

Faciliteter (såsom sygehus, plejehjem, rehabiliteringsfaciliteter); fertilitetsbehandlinger

H

Sundhedsundersøgelser; hørende eksamener og hjælpemidler; hormonbehandling; hospitalsgebyrer

I

Incontinence forsyninger; Forsikringssamarbejde og fradragsberettigelser

L

Laboratoriegebyrer; logi (såsom hospitals- eller plejehjem eller hotel / motelværelse kræves til behandling uden hjemmet)

M

Massagebehandling; barsel; Medicinske udgifter afholdt uden for U.S.

N

Plejehjem; plejeydelser

O

Organ- eller vævstransplantater; ortodonti; ilt (tanke og udstyr)

P

Patterning øvelser; ordineret medicin og medicin; protese; psykiatrisk pleje

R Rehydreringsprodukter

S

Service dyr til handicappede; taleterapi; sterilisering (vasektomi og tubal ligering og reversering); kirurgi (ikke-kosmetisk)

T

Transport til lægehjælp

V

Blodbehandling

W

Kørestol

X

Røntgengebyrer

Bemærk : Ovenstående liste er blot en vejledning; individuelle planer kan variere.

Hvilke udgifter kvalificerer ikke?

Købte genstande eller tjenesteydelser, der kun er til gavn for almen sundhed (f.eks. Gym medlemskab og vitaminer); til personlige formål (hygiejneprodukter eller ferie) eller som er kosmetiske (herunder kirurgiske indgreb, injektioner mv.) kan ikke dækkes af en FSA. Men hvis kosmetisk kirurgi tager sigte på at korrigere eller forbedre en desfigurerende sygdom eller fødselsdefekt, eller en form for ulykkesrelateret ar eller misdannelse, kan det være berettiget.

The Bottom Line

FSA konti tilbyder en fantastisk måde at dække en lang liste over kvalificerende sundhedsydelser omkostninger, der ellers ville forlade dig godt ude af lommen. Sørg for at holde årlige frister og graceperioder i tankerne, når du planlægger, hvordan du bedst kan udnytte besparelser, og sikre, at dine planlagte udgifter faktisk kvalificerer dig. For at bestemme, hvor mange penge du skal bidrage til din konto, kan du bruge en FSA-regnemaskine. Støtteberettigede udgifter kan variere alt efter din sundhedsplan, så kontrollér altid din arbejdsgivers plandokument for det fine print vedrørende din særlige FSA.