Begrebet pensionering i Amerika har udviklet sig betydeligt de seneste år, bl.a. som følge af stigningen i levetiden fra forbedret sundhedspleje samt det nuværende økonomiske landskab. I modsætning til tidligere generationer kan mange ældre arbejdstagere nu med rimelighed forvente at forblive relativt sunde og fysisk hale i 20 eller endog 30 år efter at de har afsluttet deres primære fase. Et stigende antal af dem, der ikke har været i stand til tilstrækkeligt at forberede sig på denne fase af deres liv, har derfor besluttet at vende det, der kunne betragtes som en stor finansiel hindring, til en mulighed for at starte en ny karriere på et andet område. En nylig rapport fra AARP viser faktisk, at over en femtedel af amerikanerne i alderen 65 år stadig er ansat i en vis kapacitet - et tal, der er fordoblet siden 1985. Her er hvad en efterstillet arbejdstager eller finansiel rådgiver burde vide om at arbejde i pension. (For mere se: Nedgangen i arbejdet under pensionering .)

Selvom beslutningen om at starte en anden karriere almindeligvis stammer fra økonomisk nødvendighed, føler nogle ældre arbejdstagere også drevet for at nå nye mål og påtage sig nye udfordringer, som deres tidligere kald ikke havde råd til dem . De, der gør dette, kan ikke nødvendigvis tjene så meget som de tidligere gjorde, men de kan ofte opnå større opfyldelse her, hvis de kan finde arbejde relateret til en lidenskab eller interesse, som de tidligere ikke har kunnet forkæle, såsom en hobby eller humanitær årsag. (For relateret læsning se:

Planlægning af din anden karriere

.)

Valg

Arbejdsmarkedet for Baby Boomers er forbedret i de senere år, da et stigende antal arbejdsgivere leder efter ældre, mere erfarne medarbejdere til at udfylde positioner inden for sektorer som uddannelse og sundhedspleje. Organisationer som Encore. org er sprunget op for at hjælpe med at placere midlifere, som er mere avancerede i deres karriere i forskellige stillinger, som giver dem mulighed for at betjene deres lokalsamfund. De føler, at de i denne kategori er ideelle til at bruge deres akkumulerede færdigheder og erfaringer til at hjælpe med at løse mange af de problemer, som pest samfundet i dag, og dem, der bruger en sådan organisation til at finde en ny karrierevej, kan drage fordel af de belønninger, der kommer fra tjener andre. Andre grupper som AARP Experience Corps træner ældre borgere til at vejlede yngre elever med udviklingshæmning. De, der er mere interesserede i iværksætteri, kan i stedet gå i business for sig selv, hvor de kan tjene penge på at gøre noget, de elsker eller er gode til og være deres egen chef for en forandring. (For relateret læsning se:

10 Money Making Jobs for pensionister

.)

Finansielle fordele

Selv de, der gør mindre i deres anden karriere end tidligere, kan stadig høste betydelige økonomiske fordele, uanset hvilken karrierevej der vælges.At arbejde på en anden karriere kan hjælpe arbejdstagerne med at forberede sig på pension på tre forskellige måder: For det første kan de bruge deres ekstra indtjening til at øge deres pensionsopsparing med yderligere bidrag. For det andet kan de ofte forsinke med at modtage socialsikringsydelser indtil en senere alder og dermed modtage en højere udbetaling. Den tredje fordel er selvfølgelig, at de vil have færre uarbejdende år, over hvilke de skal strække deres besparelser, hvilket betyder, at de typisk vil nyde en noget højere levestandard under deres "ægte" pensionering. (For relateret læsning se:

Tips om forsinkelse af sociale sikringsydelser

.) Bundlinjen At starte en anden karriere inden for pensionering behøver ikke at blive betragtet som en straf- eller booby-præmie. Dette kan være det ideelle tidspunkt for mange ældre arbejdere til at bruge deres erfaring og andre ressourcer til at gøre en forskel i andres liv og opnå livslangt mål. For mere information om hvordan en anden karriere kan gavne dig, skal du besøge AARPs hjemmeside på www. AARP. org eller konsultere en finansiel rådgiver eller karriere rådgiver. (For mere se:

Virkningen af ​​fortsat at arbejde i pensionering

.)