Præsidentkandidat Donald Trump sagde dette om nutidens erhvervsmiljø: "Du ved, at bestyrelserne i virksomheder skal [regulere CEO kompensation], men jeg kender virksomheder meget godt, og administrerende direktør sætter i alle sine venner … og de får hvad de vil have, du ved, fordi deres venner elsker at sidde på tavlen. "

Uanset din politiske holdning til Trump bekræftede han vigtigheden af ​​netværk i nutidens erhvervsmiljø. Professionals ser først ud til de mennesker, de kender og har tillid til at påtage sig vigtige opgaver for dem. Du har sikkert gjort det i dit eget liv. Ville du ikke hellere have tillid til dine børn til en babysitter, du kender snarere end en totalt fremmed?

- 1-- >

Det er derfor, at netværk er så vigtigt. Hvis du kan komme ind på folks korte lister, er du sandsynligvis ikke uden arbejde. I stedet vil din karriere fortsætte med at vokse (se Top Networking Tips for Advisors ).

Reglerne har ikke ændret sig meget i årenes løb, men techn ology har. Sådan fungerer netværket som en pro.

1. Tag ikke dine venner til arrangementet

Du har allerede lavet et indtryk på dine forretningskollegaer. Det giver ikke mening at tage dem til en netværksbegivenhed og stå sammen hele tiden. I stedet skal du lede til arrangementet alene og tvinge dig til at mingle.

2. Brug noget, der står udenfor.

Ingen ville råde dig til at se goofy head to toe, men et interessant par sko, et tørklæde eller en smagfuldt iøjnefaldende skjorte er helt sikkert en samtale starter. Bare husk, der er en fin linje mellem smagfuld og uhensigtsmæssig.

3. Se ikke bare de ældre mennesker

Hvis de ser ældre ud, skal de være klogere og rigere, ikke? Måske, men at dømme folk efter alder er en dårlig idé. Der er masser af up-and-coming 20- og 30-somethings, som du vil vide.

4. Bestræbe sig på at hellere end Få

De tusindårige generationsværdier giver tilbage. Hvis du forsøger at opbygge et forhold på, hvad nogen kan give dig, er du dømt fra starten. I stedet viser din værdi for dem.

5. Lav en hukommelse

Influencers møder mange mennesker, og de glemmer de fleste af dem. Fordi minder er mest synlige, skaber en unik hukommelse dig til at blive en af ​​de glemte. (Se # 2.) Spørg et unikt, tankevækkende spørgsmål, for eksempel.

6. Gå online

Alle kender LinkedIn (se Sådan bruger du LinkedIn for at få en job ), men hvad med websteder som HARO (Help A Reporter Out) - et sted, hvor ressourcefulde journalister går til at finde eksperter for deres aktuelle historier. Eller hvad med jobsøgningswebsteder. Måske søger du ikke et job, men kender nogen, der passer til personens behov? Husk, du skaber relationer ved først at give dem.

7. Gatekeeper er lige vigtig

Optaget folk har portvagter screening deres opkald og e-mails, mens de organiserer deres tidsplan. Du kan ikke få tid med den person, hvis du ikke først vender dig til portvagten.

8. Skær fyldstofet

Optaget folk har ikke tid til at læse en lang mail. Hvis du sender e-mail til en executive, skal du holde med tre til fem sætninger. Medtag et link eller to, hvis der er støttefakta, du vil have, at personen skal læse.

9. Kvalitet, ikke Mængde

Tænk på netværk som en professionel ven. En hel del overfladiske venskaber er ikke bedre end at have et eller to kvalitetsforhold, der giver værdi for hinanden. Forsøg ikke at udfylde din kontaktliste. Hvis du går til en begivenhed og finder en eller to kontakter, har du det godt.

10. Øve sig!

Nogle mennesker rammer den perfekte balance mellem at snakke og lytte, sjovt vs. ubehageligt, interessant vs. spændende. Så er der næsten alle andre. Øv netværkene hver dag ved at slå samtaler med folk rundt på kontoret, i en restaurant eller i dit barns fodboldkamp. Samtale er bestemt en kunst, og kunst tager praksis.

Bundlinjen

Computere dræbte ikke netværk. Det er stadig vigtigt, at du møder mennesker ind og ud af din branche, når du bygger din karriere og din virksomhed. Du kommer ikke til at lykkes alene. Det vil tage et netværk af mennesker for at hjælpe dig med at komme derhen.