Aspirante investeringsbanker kan arbejde i en af ​​to typer investeringsbanker: bøjlebeslag eller boutique. Bulge bracket banker er multinationale brandnavn banker, der regelmæssigt håndtere milliard dollar transaktioner og ansætte tusindvis af mennesker i finansielle centre rundt om i verden. Så er der butikker banker - mindre, yngre banker, der specialiserer sig i visse områder af investment banking og håndterer mindre tilbud. Med ændrede markedsdynamikker har boutiquebanker øget deres markedsandel.

Bulge Bracket Banks

Bulge bracket banker har en global tilstedeværelse og har normalt en solid markedsværdi. Disse store banker imødekommer kunder som store institutioner, virksomheder og regeringer. De leverer hele spektret af investment banking-tjenester og produkter over hele verden. Bulge banker dominerer markedsandele, håndterer de største tilbud og styrer den største prestige og brandværdi i bankvirksomhed. Sådanne banker omfatter Bank of America Corp. (BAC BACBank of America Corp27. 75-0. 25% Lavet med Highstock 4. 2. 6 ), Barclays Plc (BCS BCSBarclays9. 59 +0. 21% Lavet med Highstock 4. 2. 6 ), BNP Paribas SA, Citigroup Inc. (C CCitigroup Inc73. 80-0. 34% Lavet med Highstock 4. Credit Suisse Group AG (CS CSCS Group16. 16-0. 06% Oprettet med Highstock 4. 2. 6 ), Deutsche Bank AG (DB ), DBDeutsche Bank AG16. 83 + 0. 06% Lavet med Highstock 4. 2. 6 ), Goldman Sachs Group Inc. (GS GSGoldman Sachs Group Inc243. 49-0. 37% Oprettet med Highstock 4. 2. 6 ), HSBC Holdings Plc (HSBC HSBCHSBC Hldgs48. 26-0. 19% Lavet med Highstock 4. 2. 6 ), JPMorgan Chase & Co (JPM JPMJPMorgan Chase & Co100. 78-0. 62% Lavet med Highstock 4. 2. 6 ) og Morgan Stanley (MS MSMorgan Stanley50. 14 + 0. 24% < Lavet med Highstock 4. 2. 6 ).

Boutique Banker

Det hurtigst voksende segment inden for investment banking er boutique-segmentet. Boutiquebanker er mindre og har tendens til at fokusere på et eller to primære områder inden for investeringsbanker - fusioner og opkøb og kapitalforvaltning. Sammenlignet med bøjlebeslagsbanker er butikker mere fleksible med hensyn til hierarki, struktur og drift. Nogle populære navne i denne kategori er Evercore Partners (EVR

EVREvercore Inc78. 45 + 0. 06%

Lavet med Highstock 4. 2. 6 ), Blackstone Group LP (BX BXBlackStone Group LP33 . 03 +0. 43% Lavet med Highstock 4. 2. 6 ), Jefferies Group, Lazard Ltd. (LAZ LAZLazard Ltd47. 11 + 0. 21% Lavet med Highstock 4 . 2. 6 ), Moelis & Company (MC MCMoelis & Company42. 65 + 1. 19% Lavet med Highstock 4.2. 6 ), og Qatalyst Partners, Houlihan Lokey, Greenhill & Co., Inc. (GHL GHLGreenhill & Co. Inc17. 60-0. 28% Lavet med Highstock 4. 2. 6 ) og Perella Weinberg Partners. (For relateret læsning se Nøglefinansieringsgrader for at analysere investeringsbanker.)

Afvejning af fordele og ulemper Både bøjlebeslag og boutiquebanker har deres fordele og ulemper. Ønskende investeringsbankfolk bør overveje disse, når de ansøger om stillinger. Uddannelse: Uddannelsen fra boutiquebanker til nye rekrutter eller praktikanter er mere på jobbet, hvilket betyder, at du får eksponering i realtid og forbedring af færdigheder lige fra starten. Der er mere interaktion med seniorer i denne periode og reelt forberedelse til jobbet i stedet for undervisning i klasseværelset. Selvom dette kan være en fordel, er ulempen, at der er mindre fokus på fundamentbygning gennem formel struktureret træning. På den anden side tilbyder bulge bracket banker klasseværelse-baseret, formel uddannelse. Denne træning opstår ofte før kandidaterne introduceres i real-time situationer.

Erfaring:

En butiksbank er mere tilbøjelig til at tilbyde nye lejere et bredere udvalg af erfaringer samt mere involvering i processer, det være sig tilbud eller kapitalforvaltning. På et boutique ville en ny bankmand være i stand til at påtage sig mere ansvar og spille en mere fremtrædende såvel som udfordrende rolle i tilbud. Dette kan medvirke til at opbygge tillid og ledelsesmæssige færdigheder. Butikker kan ikke tilbyde eksponering for de mest talte om milliard-dollar tilbud på Wall Street. Til det skal du gå til en bøjlebeslag bank. At arbejde for en bøjlebeslagsbank bærer en vis glamour, især når den ses udefra. Bare husk, at en medarbejder på entry-level er en lille del af et større hold og kan stå over for hård konkurrence fra jævnaldrende, der forsøger at gøre deres karakterer. På den anden side kan den større platform, der tilbydes af en bulge bank, være en stor ressource for netværk og kontakter.

Løn:

• Et boutique kan ikke tilbyde en startløn så attraktiv som en bulge beslag. Men disse banker tilbyder mere plads til forhandlinger om vederlag fremad i sin karriere, da medarbejderen ikke er en af ​​de mange på samme niveau, der arbejder for organisationen. På forsiden kan der være problemer med at få en omfordelingspakke, først og fremmest i sin karriere med butikker. Bulge banker har tendens til at tilbyde mere konkurrencedygtige og attraktive lønninger. Disse steder er mere tilbøjelige til at tilbyde en omfordelingspakke og en bedre bonus i forhold til et boutique. En medarbejders indflydelse på hans lønpakke er dog sandsynligvis begrænset, da der er mange, der arbejder på samme niveau og standardiserede betalingssystemer. For eksempel i en bølgelønningsbank kan din grundløn være $ 65.000 med en mulig bonus på $ 50.000. Ved et boutique kan din grundløn være $ 50- $ 60.000, mens bonusen kun kan være $ 25.000.Den største forskel i lønnen stammer fra bonusserne, og disse er knyttet til størrelsen af ​​tilbudene. Da boutique banker øger markedsandelen og kan påtage sig større tilbud, kan bonusstørrelser stige. Afgangsmuligheder:
• Medarbejdere fra både boutique- og bøjlebeslagsbanker kan overgå til private equity og venturekapital. Men boutique bankfolk kan have en ulempe. De vil ikke være i stand til at hævde erfaring med enorme tilbud som deres bøjlebeslag jævnaldrende. De vil også sandsynligvis ikke have de samme forbindelser. Mange private equity firmaer og venturekapitalfirmaer er grundlagt og bemandet af bulge bracket alumni. Jobsikkerhed:
• Intet job leveres med en 100% garanti mod afskedigelser og rosa slips, men hvis det kun er på grund af deres store størrelse, vil bøjlebeslag banker nedskære personale, når det er nødvendigt. Boutiques anvender ikke så mange mennesker på samme niveau. Deres hold er mere kompakte. Det er ikke at sige, at butikkerne er afskedige, men de har tendens til at være mindre aggressive ved at vedtage layoff-strategien. Arbejdstimer:
• Investeringsbankforetagender arbejder i lange timer, uanset om de er i en butik eller en bulebøjlebank. Men timer kan være mere forudsigelige på en boutique bank. Når der er en stor del brygning, vil alle vide, og alle arbejder overarbejde. Overskydende arbejde på en bølgebank er mindre forudsigelig. Med flere tilbud på forskellige områder kan ekstra opgaver komme til enhver tid. Rankings
• Vault udarbejder en årlig liste over de 50 største banker, hvor de skal arbejde ud fra kriterier som kultur, tilfredshed, træning, balance mellem arbejde og liv, kompensation og overordnet prestige. De seneste placeringer er en interessant blanding af banker fra begge kategorier. De ti bedste navne på listen (i rækkefølge fra en til ti) er Blackstone Group, Goldman Sachs & Co., Morgan Stanley, JP Morgan, Centerview Partners, Evercore, Houlihan Lokey, Greenhill & Co., Inc., Perella Weinberg Partners og Credit Suisse. (For relateret læsning se Skal du arbejde på en Boutique Investment Bank?) The Bottom Line
• Bulge bracket banker tilbyder brand-name cachet til et CV og har normalt gode kursusundervisning ressourcer til unge bankfolk. Boutiques banker er populære for den arbejde kultur, de yder. Kend fordelene og ulemperne ved at arbejde på bulge beslag kontra boutique investeringsbank, så du kan gøre det rigtige valg til din karriere. (For relateret læsning se Career Advice: Management Consulting vs Investment Banking.)